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SERVICE

サービス

規則作成・人事給与制度 規則作成・人事給与制度

就業規則・その他の規則や各種労使協定届の作成、給与制度・評価制度の構築やブラッシュアップをご支援します。

CONTENT

サービス内容

就業規則その他規則の作成及び改正

  • ・就業規則、賃金規程、育児介護規程
  • ・退職金規程
  • ・出張旅費規程、慶弔見舞金規程など
  • ・36協定など各種労使協定

人事給与制度の構築

  • ・賃金制度構築
  • ・評価制度構築
  • ・評価者訓練など

賞与・退職金制度の構築

毎年、年間約100本程度のセミナーを受託してきた経験から、各社クライアント様の課題に応じたオリジナルの労務セミナーを実施致します。最新の情報をいち早くセミナーで共有させていただき、クライアント様と情報共有を図ります。自信をもってご提供できるサービスです。

  • ・賞与制度の改定、構築(インセンティブの導入、ポイント制など)
  • ・退職金制度の改定、構築(中小企業退職金共済、401k、選択型企業型確定拠出年金制度など)
  • ・福利厚生制度の改定、構築(カフェテリアプランなど)

PRICE

料金

就業規則変更・作成・届出に関する料金は以下の通りです。
訪問ヒアリング、規則作成、労働基準監督署への届出まで一式を含みます。
従業員10人未満の事業者の場合、必要最低限の規定が入った【簡易版】就業規則をご利用いただくことができます。

就業規則改定・作成

50,000 円(税別)〜

労使協定作成

15,000 円(税別)〜

人事給与制度の構築賞与、退職金制度の構築

内容により、お見積いたします

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人事労務に関わることは
社会保険労務士法人ベスト・パートナーズへ、
まずはお気軽にお問い合わせください。

大阪:06-6367-7895

東京:03-6275-2916

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